具备技能要求： 1、高效的仓储管理，2、熟悉ERP等企业管理软件，3、较强的沟通能力，4、决策力和判断力。增补人员工作内容： 1、规划和管理仓储课的日常工作，提高仓储空间的使用率；2、组织和实施进销存的工作；3628 7184-76|177 6966 0218 393、负责仓库账物一致，配合财务组织实施盘点，降低呆滞物料的风险。
